職務経歴書の書き方と見本

構成はまねても、文章はまねないでください。見本は架空の人物と架空の会社です。その箇条書きを写せば他人の仕事を書くことになり、採用担当者にも気づかれます。見本から始めて、すべての行を自分の経験と自分の数字で書き直しましょう。

はい。標準的な見出し（職務経歴、学歴、スキル）、論理的な読み順の本物の文字を使い、文字の画像は使っていません。作成画面から PDF を保存すれば、採用管理システムはすべての文字を読み取れます。

A4 で1〜2枚が一般的です。社会人経験の浅い人や新卒は1枚、経験が長い人や管理職は2枚、多くても3枚程度までにまとめます。各見本に、そのキャリア段階に合った枚数の目安を書いています。

多くの場合、新しい職歴から書く逆編年体が読みやすく、直近の経験を伝えやすい形式です。転職回数が多い人や、職種をまたいで同じ専門性を伝えたい人は、経験を分野ごとにまとめるキャリア式も選べます。

郵送で応募する場合は、送付状を添えるのが一般的です。メールや応募フォームでは不要なことも多いですが、外資系企業ではカバーレターを求められることがあります。送付状ジェネレーターなら、職務経歴書の情報とデザインをコピーして作れます。