Cv verpleegkundige: voorbeeld en tips (2026)

Waar recruiters op letten

Diploma en BIG-registratie: hbo-v of mbo-v, met jaar.
Afdeling en specialisme: interne, chirurgie, cardiologie, geriatrie, wijk; met bedden en patiënten per dienst.
Extra taken: werkbegeleiding, coördinatie, aandachtsvelder (bijvoorbeeld wondzorg of hygiëne).
Kwaliteit: projecten over vallen, decubitus, medicatie of ontslag, met resultaat.
Vervolgopleidingen: laten zien waar je naartoe wilt.

Het profiel schrijven

Je niveau en BIG-registratie, jaren ervaring, specialisme en je belangrijkste extra taak. Een resultaat met een getal maakt je profiel sterk.

Het profiel in dit voorbeeld

BIG-geregistreerd verpleegkundige (hbo) met zeven jaar ervaring in de interne geneeskunde en cardiologie, waarvan drie als werkbegeleider. Ik zorg in dag- en avonddiensten voor 6 tot 8 patiënten, begeleid studenten en heb op mijn afdeling het project valpreventie geleid.

Verpleegkundige van de VVT naar het ziekenhuis

Verpleegkundige (mbo 4, BIG) met zes jaar ervaring in een verpleeghuis, de laatste twee als EVV’er voor 24 bewoners. Ik wil overstappen naar het ziekenhuis, bij voorkeur geriatrie, waar ik mijn ervaring met kwetsbare ouderen kan inzetten.

Verpleegkundige in Vlaanderen

Bachelor in de verpleegkunde met visum en vijf jaar ervaring op een afdeling heelkunde in een Antwerps ziekenhuis. Ik zoek een functie als verpleegkundige op de spoedgevallendienst.

Zinnen die werken

Sterke regels voor deze functie, naast die in het voorbeeld. Neem de vorm over en vul je eigen cijfers in.

Zorg voor tot 8 patiënten per dienst op een chirurgische afdeling met 36 bedden, inclusief postoperatieve bewaking.
Decubituspreventie op de afdeling verbeterd; nieuwe decubitus in 12 maanden met 40% gedaald.
Als aandachtsvelder hygiëne 4 trainingen per jaar gegeven aan 30 collega’s.
18 maanden coördinerend verpleegkundige in de nachtdienst voor 2 afdelingen met 60 bedden.
20 nieuwe collega’s ingewerkt met een eigen inwerkplan; niemand vertrok in de proeftijd.
Pijnbeleid met de artsen herzien; postoperatieve pijnscores daalden gemiddeld met 2 punten.
Drie afdelingen begeleid bij de overstap naar een nieuw elektronisch dossier.
Patiënttevredenheid van de afdeling gestegen van 7,9 naar 8,6.

Vaardigheden om te noemen

Vakkennis

Verpleegkundige zorg en klinisch redeneren
Specialisme (interne, chirurgie, cardiologie, geriatrie)
Wondzorg
Medicatieveiligheid en infuustherapie
Voorbehouden handelingen
Werkbegeleiding
Coördineren van diensten
Elektronisch dossier (HiX, Epic)

Persoonlijke vaardigheden

Rust in acute situaties
Duidelijk communiceren met artsen en familie
Begeleiden en uitleggen
Prioriteren bij drukte

Diploma’s, certificaten en registraties

BIG-registratie: verplicht; noem het jaar en herregistreer op tijd.
Vervolgopleidingen (CZO-erkend): zoals IC, SEH, oncologie of kinderverpleegkunde.
Werkbegeleider of praktijkopleider: voor het begeleiden van studenten.
BLS of ALS: laat actuele reanimatievaardigheid zien.

Lengte en opbouw

Een tot twee pagina’s. Volgorde: profiel, werkervaring, opleiding, BIG en certificaten, vaardigheden, talen.

Veelgemaakte fouten

Alleen taken noemen die elke verpleegkundige heeft. Laat zien wat je daarboven doet.
De afdeling niet beschrijven.
Je niveau weglaten (mbo of hbo).
Certificaten zonder jaar.

Vragen en antwoorden

Wat zet ik op mijn cv als verpleegkundige?

Diploma en BIG-registratie, afdelingen met bedden en patiënten per dienst, extra taken, vervolgopleidingen, systemen en talen.

Hoe lang mag het cv van een verpleegkundige zijn?

Twee pagina’s is gebruikelijk voor ervaren verpleegkundigen. Met een paar jaar ervaring is één pagina genoeg.

Heb ik een foto nodig?

Nee. In Nederland en België is een foto niet nodig, ook niet in de zorg.

Cv voor een verpleegkundige